Глава 12. Система 5Э в создании авторского стиля

Ввиду того, что каждое действие должно иметь цель, и вы свои цели поставили, я рекомендую вам проверить ваши цели на эффективность, и использовать для этого мою систему 5Э. Так вы сможете наверняка понять, что именно будет вашим инструментом синхронизации с вашими потенциальными клиентами.

5Э – это мой наглядный инструмент для объяснения движущих сил и их направлений в любых процессах, где участвуют люди.

Название пришло мне в голову, когда я стала систематизировать ступени, по которым проходит каждая наша встреча с обстоятельствами и людьми.

Дело в том, что до определенного момента любые события в мире, окружающей действительности нас «не цепляют». Они есть, порой мы этого даже не осознаем. Но соприкосновении с нашим собственным внутренним миром, попадая в систему ценностей, непосредственно воздействуя – физически, к примеру, границами, законами, – заставляют нас реагировать.

Нужно признать тот факт, что большинство людей, живущих на планете, являются реактивными по своей природе. То есть реагируют, выдают реакцию на внешние явления, в виде действий.

И другая часть населения – проактивные, сами создают события, влияют, управляют обстоятельствами, либо другими людьми.

Это нормально, баланс сил и взаимодействия достигается путем норм законов, морали, традиций, рыночных ограничений.

Приведу пример: по закону не может быть два президента в одной стране. Соответственно, на пост президента попадет сильнейший, проактивный, или, как часто бывает, тот человек, на чьей стороне поддержка сил, финансов, голосов, или максимально удобный кандидат для всех сильных сторон при их сравнительной эквивалентности.

Лидерство – условная привилегия, с максимальной ответственностью, обязанностями, креативом, энергией, навыками. Получается, что примерно 5% лидеров нашего мира и 95% реактивных граждан находятся в балансе.

Ощущая огромную разницу таких цифр, я всегда восторженно отношусь ко всему, что связано с проактивной жизненной позицией и стремлюсь содействовать авторам, которые еще не нашли свой «включатель» лидерства и энергии.

В моей системе 5 составляющих, каждая из которых раскрывает внутреннее ощущение человека, осознанность, и позволяет более эффективно транслировать свои уникальные черты и взаимодействовать из лидерской позиции.

1Э – ЭМОЦИИ

2Э – ЭГО

3Э – ЭНТУЗИАЗМ

4Э – ЭНЕРГИЯ

5Э – ЭВОЛЮЦИЯ

В своих наблюдениях о жизни людей я четко увидела одну закономерность. В каждом человеке есть уникальные черты, одаренности, которые могут быть проявлены при определенных условиях.

Эти условия вызывают либо эмоции, либо эго.

Можно сказать, что эмоции и эго – ключи от замка, под которым находится ваше истинное Я.

Более подробно о моей технике 5Э можете почитать на моем сайте, а в данной книге я пройду поверхностно, показав для вас, что любые действия, которые вы побуждаете совершать, будут выполняться по такой схеме:

эмоция или эго — энтузиазм (человек зажегся, включился, захотел, испугался, и т.д.)  — на это действие выделилась энергия — произошла эволюция: узнал новое, купил новое, совершил новое.

А сейчас кратко по двум видам «включателей».

Когда вы создаете эмоциональное состояние человека, вы создаете последовательность его действий. Это уровень инстинктов, который включается, как стандартная автоматическая реакция. Так устроен наш организм, на событие выделяются гормоны, которые создают состояние, определяющее дальнейшие действия. Это реакции тела.

Причем оба вида включателей – эмоции, эго – это телесные реакции, гормональные, нейробиологические.

Что примечательно: устойчивую привычку быть с вами, читать ваши публикации, смотреть ваши видео создают положительные эмоции.

А желание купить, взаимодействовать – чаще всего отрицательные.

Для меня это было самым удивительным открытием за время моей работы в онлайне.

Рекомендую обратить внимание на такие эмоции, эмоциональные состояния и чувства, которые должны вызывать ваши посты:

• Радость
• Интерес
• Страх
• Зависть
• Удовольствие
• Лень

Мне грустно об этом говорить, но правда в том, что если пройти по списку грехов, то именно их чаще всего я вижу в самых популярных постах, конечно, в косвенном виде.

Как вызвать эмоции?

Удивить, заинтересовать, напугать, попасть в «боль» (в технике продаж – попасть в потребность), дать надежду, показать экспертность и взять управление принятием решений на себя.

Теперь немного об эго.

Ницше говорил, что эго – это множество личных (personenarten) сил, из которых то одна, то другая выступает на передний план.

Но мне также нравится и образная формулировка Фихте: «Эго требует, чтобы оно обнимало собой всю реальность и достигало бесконечности».

Эго – образ своего «Я». И мы постоянно придерживаемся этого образа, несмотря на то что он бывает очень далек от правды и слабо связан с тем, кем мы являемся на самом деле. У каждого из нас есть некое ощущение «себя», которое появляется еще в детстве. К примеру, мы сами бы ни за что не догадались, что мы – мальчик или девочка. Родители сказали, мы поверили, проверили в сравнении со сверстниками, идентификация прошла успешно.

По сути, с детства у каждого человека складывается понимание своей личности, основанное на взаимодействии с другими людьми.

И образ, который получается в результате взаимодействия, может быть ошибочным. Программы, которые заложило окружение, не всегда являются нашим реальным отражением.

Понимание сущности своего эго – необходимый этап развития личности. Поняв, кто Я, можно начать выстраивать границы своего Я. И это напрямую связано с тем, о чем я вам рассказала в самом начале книги, в информации о пирамиде Дилтса.

Наше эго защищает центр справедливости мозга. Надо сказать, если вы встречаете несправедливость, для мозга ее влияние похоже по реакции на физическую боль.

То, как вы себя ощущаете, транслируете миру, то, как вы видите мир – действие эго.

Если говорить о влиянии эго, то это либо усиление личности, либо ограничение личности.

Напряжение – первый признак влияния эго. Это и желание выглядеть, соответствовать, и бесконечная гонка за чужими достижениями.

С другой стороны, эго – путь индивидуальности, путь яркой энергии, которая позволяет легко делать выбор между разными вариантами действий, путь без ветвлений, основанный на убежденности в собственной уникальности, в уверенности в себе, самоценности.

В социальных сетях мы видим влияние на эго через упоминания достижений, рейтингов, топ-высказываний, брендов. Всего, что создает внутреннее желание достать, повысить статус, достичь, усилить влияние, увеличить пространство действий.

Ошибочно предполагать, что влияние можно оказывать только на мужское эго. Женщины-лидеры, достигаторы, селебрити в новинках ведущих производителей – то, что включает и ваше эго при чтении постов.

Таким образом, эмоции и эго – ваши инструменты воздействия, создания стимула реагировать. Помните, я говорила о проактивности лидеров и реактивности большинства. Вы, как автор, как лидер, создаете условия для реакции – проявление вашего энтузиазма создает состояние, в котором ваши читатели действуют: ставят лайки, комментируют, вовлекаются в ваши мероприятия, покупают ваши программы.

Так как вы создали в них необходимый уровень желания, в вашем взаимодействии возникает взаимный обмен энергией. Вы создаете возможность проявить себя, получая взамен энергию читателя (финансовую, ментальную, духовную – когда вас благодарят). Вы – создатель потоков, помните об этом, когда формируете своими текстами любые состояния читателя.

А так как сила потока действует и в отношении положительного, и отрицательного, вам важно создавать такие состояния читателя, чтобы последствия от действий были экологичными.

Так происходит развитие ваших отношений с читателем. И наших с вами – тоже.

И так мы влияем на мир.

Я призываю вас помнить об эффекте бабочки в любом вашем действии.

Как бы вам не казалось, по факту вы влияете на все, что есть в этом мире. Это я вам как эксперт говорю.

Мир вокруг нас чудесен. Приняв единство всех энергий и единство с миром, мы получаем неограниченные ресурсы: жизненные, материальные, творческие, человеческие.

Действуя каждый день, усиливая свои сильные стороны и адаптируя слабые под текущие реалии общества через креатив, мы реализуем свое данное от рождения право быть самими собой. Эволюция продолжается!

В следующих главах я подробно расскажу вам, какие способы позволят вам быть более эффективными создателями новых направлений эволюции.

Про 5Э более динамично

Как насчет станцевать на рабочем столе?

Бывает, что настроение валится камнем с горы, попутно сметая разбросанные игрушки, мужнины носки, платье, которое стало мало, выдавливая из глаз мириады соленых потоков и букет неразборчивых слов с дрожащих губ.

А бывает, что хочется обнять весь мир, станцевать на рабочем столе джага-джага, поцеловать главбуха, подарить по пирожку всем соседкам.

Ну, впрочем, это быстро проходит, потому что увидев во сне рыбу (селедку тихоокеанскую), начинаем вспоминать, что рыба – к беременности, а откуда она, если… тогда к чему рыба, да еще селедка?

Накрывает грусть, сапогов зимних нет, на работу через весь город на маршрутке, почему люди такие злые?…

Все это – наши эмоции.

Многие ничего не знают о самом главном человеке в своей жизни.

О себе.

Так вот моя система раскрытия человека 5Э основана на 5 кругляшках вокруг деревянного человека Да Винчи, первый из которых – эмоции. Красивый такой, ярко-оранжевый круглый символ.

Понимая свои эмоции, управляя ими, развивая свой эмоциональный интеллект, вы познаете свои механизмы катящегося камня с горы, обнимания мира и взаимодействия с людьми вокруг, которые – такие же, как вы! – не злые, а просто не знают себя.

Вот такая первая часть моей авторской системы, которая состоит из 5 Э: Эмоции, Эго, Энтузиазм, Энергия, Эволюция.

Будем постепенно узнавать и еще больше любить человека, которого вы видите в зеркале каждый день!

Как я вас люблю, и знаю.

Одаренные вы мои!

Бывают ситуации, в которых тужишься, напрягаешься, одеваешься, показываешь, доказываешь, выслушиваешь, злишься

Соответствуешь, в общем.

Чужому/не важному/нужному – чьему-то конкретному мнению.

А бывают, когда пропустил, провалил, расслабился, остановил в полуметре, оборвал на полуслове, самовыразился и ничего не ждешь в ответ.

Мое мнение, и я его имею. И ценности тоже мои, по которым мнение создал. И что хочу, то и побеждаю.

Бывают цели, которые включают глаза, создают желание, ощущение важности и нужности себя в мире, дают энергию действовать, даже когда действие осуществляешь ползком. Помаленьку.

Свои цели, родненькие.

А бывают распоряжения и нагибания, использование и затягивание – в разговоры, действия, через «не хочу», «мне это не надо», «когда это закончится».

Чужие цели, в которых тебя имеют, как ресурс другие люди.

Ваааще не нравится, но делаешь. Потому что своих целей-то – нет.

Все это – про эго. Причем в древнегреческом правильно говорилось эгО, что означает «Я».

Больше всего мне нравится, как об эго говорил Фихте: «Эго требует, чтобы оно обнимало собой всю реальность и достигало бесконечности». Не знаю, чем мне Юнг с Фрейдом не заходят в своей трактовке, но как уж есть.

Так вот вторая часть моей системы 5Э раскрытия деревянного человечка Да Винчи – про ЭГО. И все, что связано с энергией достижений, желаний, ценностей, возможностей.

Причем, проявлением энергии эго, как посредника между внутренним и внешним миром, проЯвлением себя среди других уникальных людей.

Кайфец – знать себя, иметь свои границы, ценности, направления, желания, любовь к победам.

Правда же, одаренные?

С уважением к вашему эго и его проявлениям, желаю вам великолепного вечера!

Так всегда бывает, когда не хочется что-то менять

Затягивает болотце, шепотком кикиморы зовущее где-то внутри организма поспать/полежать, нууу, на крайняк, остаться в своей офис-менеджерской (менеджер – звучит гордо!) должности, ну, на то-се 20 тыщ хватает, а остальное должен приносить в дом муж.

А мужа-то пока нет. С поиском мужа нелады. «Это ж краситься надо, наверное, да и платья носить, ооо, ненавижу платья, колготки вечно в зацепках, лучше в джинсах, тут и ноги не надо… э, ну в общем, не видно ничего. Да и козлы они все».

А другое тягучее место, назовем его, к примеру, зона комфорта (уже, наверное, не модно так говорить, но вы понимаете, о какой зоне идет речь), засосала парнишку, который когда-то был активным участником стендапов в своем политехе, но потом юморок пришлось уложить на верхнюю полку памяти.

Забыл все свои шутки-прожарки, потому что устроился работать в офис. Не такой как все – казалось поначалу, а по факту – средний человек, средней внешности, средних навыков.

Все устраивает. И 30 тыщ тоже маловато, но куда идти – кризис/шмизис, неее. Тут посижу. Животик растет, очки усиливаются диоптриями, мамины котлетки добавляют изжогу, но отказаться от них нет сил, вкусные.

А можно иначе!

Бурлящим потоком мыслей и ощущений, проживать каждый день, активно-позитивно-дружно-бодро, даже если факап какой-то, куда без этого, когда к цели идешь.

Жизнь – мощная, яркая, – даже в сложные периоды дарящая кучу энергии и радости от того, что она просто есть!

Люди – душечки, детки – лапушки, новые дела – урааа!

Проактивная, классная, интересная, неповторимо-вкусная, как дынька у того дядьки узбека, к которому бегаю через два микрорайона.

И стремительно-быстрая, как та маленькая девчонка, бегущая за улетающим от нее в небо шариком.

Это ЭНТУЗИАЗМ, третий ярко-зеленый кругляшок рядом с деревянным человечком Да Винчи в моей авторской системе открытия уникальных людей 5Э.

То, что нужно для самореализации одаренного человека в этом самом лучшем мире!

Всем-всем мотивации и включенных глазок, друзья!

«Это энергичный танец!»

Так можно сказать обо всей нашей жизни!

Американские горки настроения создают энергию для выплескивания эмоций, так вырабатывается эмоциональная энергия, а за ней уже – обнимашки, улыбашки, тапки в стену, бегом от опасности.

А желания жить лучше (иногда просто жить, но сейчас – про достижения) создают действия, а каждое действие (даже лежа! и сидя – тоже!) – выработка энергии.

Даже сами желания – энергия, мыслительная. Но лучше действуйте, я вам, как тренер рекомендую.

А спорт, почему про него говорят, что спорт – жизнь? В спорте энергия, ооо, какая в спорте энергия! Даже выползая из тренажерки, я готова создать еще пару сотен всяких-разных полезных событий, правда, хватает всего на пару, но ведь хватает же!

Отдельный – особенный вид энергии! – в медитациях. Даже если кажется, что медитирующий просто сидит, вам просто кажется! Медитации бывают динамическими, статическими, с предметами и без них. В медитациях есть свои чемпионы, я проходила у одного такого чемпиона целый курс!

А еще много энергии в пище. И еще – не вся пища, что вас кормит, дает вам энергию. Разберемся еще с этим вопросом, пока просто примите к сведению. И следите, когда после обеда вы хотите спать, а после какого ужина – скакать по кровати или проводить консультацию с клиентом.

Да, энергия потоковая – отдельная тема. Видов таких энергий я исследовала более 20, и каждый раз, открывая в людях потоковые состояния, восхищаюсь включенными глазами, воодушевлением и ресурсами пространства, которые подтягиваются на самые трудновыполнимые задачи!

В общем, четвертый кружочек, ярко-небесного цвета, такой милый, с корабликом – в моей авторской системе 5Э раскрытия одаренностей – это ЭНЕРГИЯ.

И с этой энергией сегодня будем действовать – в удовольствие и активно, все, как я люблю!

И вам желаю, отличной, удовольственно-активной, яркой и насыщенной событиями недели!

С Дарвином я не согласна. По крайней мере про эволюцию человека.

Естественный отбор – такая обалденная стратегия, которая с одной стороны – работает.

А с другой стороны, если посмотреть на большую часть планеты – совсем не работает.

Популяция растет. Ну, то есть количество людей на планете. Ресурсы – ограничены, не только в количестве, но и во времени. Существующая борьба за выживание носит в 95% случаев (если судить по количеству активно-пассивного населения) адаптивный характер.

А, может, паразитирование и приспособление – тоже эволюция?

Тогда почему менее приспособленные к окружающей среде люди спокойно себе живут, на диванчике-стульчике посиживают, речи разглагольствуют, фонят громко и не только себе жизнь «украшают».

В общем, нужно над теорией происхождения видов подумать отдельно. Вполне возможно, что новые люди вообще будут другого вида.

Но мы-то пока не новые люди!

Мы можем себя узнать получше, особенно, если учесть, что узнавать – огого сколько!

Мы можем создать новые условия для детей, показать пример действий, активности, чтобы было о чем вспомнить ближе к цифровой старости. Мол, вот я зажигала, а! И ведь сколько успела, ух! И цифровое время велением мысли выдаст картинки – ранний подъем, обнимашки с любимыми, медитации, бег по микрорайону, рабочие процессы, создание книг, встречи с умными людьми, песни в машине и на природе, поделки из пластилина, изобретения новых приборов, выведение новых сортов цветочков, дружба и поддержка, путешествия.

И смелое-смелое построение своей стратегии жизни! Полной энергии, эмоций, целей, действий, познания и развитие своих навыков.

Вот она, ЭВОЛЮЦИЯ, пятый стремительно-сиреневый кружочек из моей системы раскрытия одаренного человека 5Э.

Динамичная, осознанная, яркая!

Всех обняла!

Основная мысль главы: если вы умеете управлять не только своими эмоциями и эго, но и эмоциями и целями других людей, вы получаете неограниченный запас энергии для проактивных действий, благодаря чему переходите на новый уровень развития – эволюционируете.

Задание

Что вас радует больше всего? Когда вы ощущаете упадок сил? Опишите свои состояния и их причины.

 ✅✅✅

Вы прочли одну главу из книги Натальи Лихачевой «Как писать тексты для соцсетей. От идеи до продажи». Это книга-тренинг, которая содержит не только эффективные инструменты копирайтинга, но и задания по каждой главе. Для того, чтобы лучше понять, как правильно выполнять задания, в книге есть множество примеров учеников Натальи, которые проходили тренинг по копирайтингу онлайн. 

Полную версию книги вы можете купить на сайте, а также заказать обратную связь от автора Натальи Лихачевой.

Читая книгу, выполняя задания после прочтения каждой главы и получая обратную связь от автора книги, через месяц вы сами удивитесь как преобразится ваш стиль письма. Вы научитесь писать захватывающие посты, а возможно даже начнете писать свою первую увлекательную книгу-бестселлер.

.

Об авторе: